No Grupo Straumann, celebramos nossas diferenças, o que somos e como pensamos. Nossa cultura inclusiva faz com que cada um de nós se sinta valorizado e ouvido e nos une para criar mais sorrisos, todos os dias.
Como entendemos a diversidade no Grupo Straumann
Nossa força de trabalho cresceu porque fazemos do cuidado de nossos colaboradores uma prioridade.
Abraçando e celebrando diferenças individuas.
Reconhecendo as diversidades, identidade de gênero, idade, nacionalidade, etnia, deficiência, orientação sexual, origens culturais, diferença cognitiva e modo de pensar.
Reunindo um conjunto diversificado de perspectivas, bem como experiências de trabalho e vida.
Pessoas diversas fortalecem nossa empresa
Acreditamos que pessoas diversas trazem novas ideias e perspectivas, nos levando a um maior aprendizado, criatividade e inovação. Ter diversidade em nossa empresa garante que tenhamos uma melhor compreensão de nossas diversas populações de clientes e pacientes, nutrindo uma cultura sustentável de alto desempenho, resultados de negócios superiores e resultados rentáveis.
Ambiente inclusivo contribui para o nosso sucesso
Acreditamos que todos têm uma voz e singularidade que podem contribuir para o nosso sucesso. Isso se reflete em nossas Crenças Fundamentais e nossa Promessa de Diversidade e Inclusão.
Igualdade e oportunidades para todos
Somos uma empresa, que valoriza muito a construção de uma equipe interna representativa. Acreditamos que pessoas diversas levam a ideias diversas e soluções diversas. Somos um trabalho constante em andamento e estamos continuamente desafiando e melhorando a nós mesmos e à sociedade em que vivemos. Nós orgulhosamente abraçamos a diversidade em todas as suas formas.
O que o Grupo Straumann faz para incentivar e garantir diversidade e inclusão
Iniciativas de diversidade e inclusão no Grupo Straumann
Conscientização da inclusão Aproveitamos todas as oportunidades para entender e treinar o que significa ser verdadeiramente inclusivo e explorar como todos nós podemos "Escolher a Inclusão" todos os dias. Isso é fundamental para nossa cultura.
Atrair e reter talentos diversos Estamos atentos a diversidade em cada papel, equipe e função. Isso é ativamente discutido quando realizamos o recrutamento, apoiado por nossos processos internos de gestão de talentos.
Representação de gênero na gestão Alimentamos a igualdade de gênero por meio do nosso Programa de Mentoria do Conselho De Gestão Executiva e inspiramos e engajamos mulheres na odontologia de implantes por meio da nossa Rede de Implantologia Feminina (WIN).
Celebrar a diversidade Como uma empresa internacional, celebramos a diversidade que compõe o Grupo Straumann. Não importa de que parte do mundo você está trabalhando, reconhecemos sua singularidade e herança cultural.
